Geerte Boot

“Het leukste aan mijn stage bij Omoda is de verantwoordelijkheid en ruimte die ik heb gekregen."

Stagiaire HR

Tijdens mijn stage: “houd ik mij enerzijds bezig met de dagelijkse werkzaamheden, zoals het beantwoorden van e-mails, het in of uit dienst melden van medewerkers, het online zetten van vacatures en de medewerkersdossiers up-to-date houden. Aan de andere kant houd ik me bezig met projectmatig werk. Zo heb ik samen met een collega een onboarding traject ontworpen voor nieuwe medewerkers van het distributiecentrum. Daarnaast ben ik verantwoordelijk voor het stageprogramma voor alle Talents van Omoda. Dit stageprogramma is een nieuw concept binnen Omoda, waardoor ik volledig mijn invulling heb mogen geven aan de inhoud en evenementen hiervan.”

Het tofste aan stagelopen bij Omoda vind ik: “de verantwoordelijkheid die ik heb gekregen voor de verschillende projecten. Dat geeft een heel fijn gevoel. Het is niet dat je allerlei projecten en opdrachten krijgt die eigenlijk van te voren al voor je zijn ingevuld, maar je krijgt echt de ruimte om een eigen mening te vormen en een eigen invulling hieraan te geven.”